Рост зарплат, обучение сотрудников, увеличение штата: какие изменения планируют российские работодатели в 2021 году

Рост зарплат, обучение сотрудников, увеличение штата: какие изменения планируют российские работодатели в 2021 году


Ряд российских компаний намерены в новом году расширять бизнес и вводить новые бонусы для своих сотрудников. Об этом стало известно по итогам исследования, проведенного порталом «Работа.ру».
Рост зарплат, обучение сотрудников, увеличение штата: какие изменения планируют российские работодатели в 2021 году

Говоря о планах на 2021 год, в топ намерений российских работодателей вошли повышение зарплат сотрудникам компаний, а также открытие новых направлений деятельности и расширение штата. Об этом заявили 32% и 35% участников исследования соответственно.

Согласно опросу, 25% компаний сосредоточатся в новом году на каком-то одном направлении бизнеса, а 23% респондентов запланировали активное обучение сотрудников. От 19 до 9% компаний планируют увеличить расходы на рекламу, а также ввести новую систему начисления бонусов и премий сотрудникам.

«В исследовании приняли участие около 1,5 тысяч компаний и предприятий», — пишет РИА «Новости».

Ранее сообщалось, налоговые каникулы для малого и среднего бизнеса продлили в России до конца года. 

Возврат к списку